为提升淮北市相山区各镇（街）社工站社工的专业素质和实务能力，加强相山区各镇（街）社工站之间的互动和交流，更好地开展社会工作专业服务，在相山区民政局的指导下，相山区社工总站于2024年6月20日-7月12日开展了社工站实务能力提升系列小组活动，得到了各镇（街）社工站的积极响应和参与。
社工实务能力提升小组组员进行破冰游戏
本次小组类型为成长小组，招募相山区社工站8名驻站社工成为小组成员，社工总站在前期收集社工需求基础上，明确了小组活动主题，制定了详细的小组活动计划书。第一节小组进行了破冰游戏，小组成员讨论制定了小组契约，分享了个案工作的常用理论；第二节小组深入探讨了个案专业关系的建立，帮助社工更好地与服务对象建立信任和有效的沟通；第三节小组对个案过程中的移情与反移情现象进行了细致剖析，提升社工的自我觉察和应对能力；最后一节小组重点阐述了如何评估个案的工作成效，为个案工作的质量把控提供了清晰的方向。
社工实务能力提升小组的组员进行角色扮演
为了巩固小组成效，让组员们更好地理解和吸收小组内容，社工总站在小组活动过程中灵活运用了案例分析、组员分享、角色扮演等多种方法，通过真实案例的深入剖析，让小组成员在实际情境中思考和应用所学知识，引导组员积极分享。通过生动的角色扮演则模拟了真实的工作场景，增强了社工们的个案工作实务操作能力。
下一步，相山区社工总站将继续秉承专业、服务、创新的理念，为社工们提供更多优质的实务督导和培训支持，共同推动相山区社工站专业服务水平迈上新台阶。